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人事经理手册,物流部文员岗位标准
www.qhrc.com.cn  2011-5-26 14:14:13  资讯来源:青海人才网
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    岗位职责:

    1、 所有物料的进出单据的审查与录入电脑。
    2、 打印各类单据、过帐。
    3、 各类文件的打印、核对、及资料收发的管理。
    4、 会议记录及上交其它部门资料的打印、整理与上报。
    5、 盘点工作的配合与盘点资料的整理及上报。
    6、 对仓库帐、物、卡一致的监督。
    7、 部门来访人员的接待。
    8、 其它上级交办的临时事项。

    绩效考核重点:

    1、 据录入的准确、及时。
    2、 对各类单据把关严格。
    3、 各类文件的整理准确,上交及时。
    4、 全力配合盘点工作。
    5、 落实帐、物、卡一致的监督。
    6、 服务态度良好。
    7、 上级交办事项得到落实执行。

    任职资格:

    教育水平:高中或中专以上学历。 计算机专业毕业。

    工作经验: 有办公室工作经验。 物流文员工作经验。
    技能与能力: 基本能力:能熟练操作办公软件。
    核心能力:沟通协调能力强。 熟悉ERP、金蝶及ISO质量体系运作流程。
    个性与品质:诚实,敬业,团队精神强。认真,细心。 好学,积极进取,服从性好。



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