现在，一些用人单位在招聘时会给大学毕业生一些忠告，话说得很有道理，比如说“要有吃苦耐劳的精神，从基层做起一定会有收获”。应该对大学毕业生走向社会有所帮助。

    忠告来自于经验或教训。上班后，不少初涉职场的大学毕业生发现：这份工作与自己的理想有着很大差距。为了实现自己的理想，他们开始频繁换工作。与此同时，不少用人单位叫苦不迭：刚把他们培养好，人就走了，这对公司是一种损失！

    大学毕业生频繁跳槽原因固然很多，抛开客观的因素不说，他们是不是也要反省一下自己？眼下，新一代大学生多是独生子女，平时在学业中比较顺利，直到毕业走向社会时，才发现没有人把他们“高看一眼”，于是造成了心理上的不平衡。而且，他们的通病是眼高手低，这山望着那山高，折腾来折腾去，一事无成，三十多岁了，还抱着父母“啃老”。

    回过头看看招聘单位给的忠告，我们可以把它解读为： 刚刚参加工作的时候，最忌讳挑三拣四频繁跳槽，只有脚踏实地，把简单的事情做好，才能迈向成功。大学生一定要明白“频繁跳槽，起点永远是零”的道理。所以，在你没明白自己真正想做什么、能做什么之前，最好不要盲目跳槽，而是一步一步，先做好你的本职工作。